Duminică, 3 iulie 2016, temperatura a fost de 33 de grade Celsius,Toți angajații DTS Marketing Center și unii angajați ai altor departamente (inclusiv președintele Jiang Wei și diverși lideri de marketing) au desfășurat tema „plimbare, urcare pe munți, mâncare. greutăți, transpirație, trezire și face o treabă bună”. Trekking pe jos.
Punctul de plecare al acestei sesiuni de instruire este sediul companiei, piața din fața clădirii de birouri a DTS Food Industrial Equipment Co., Ltd.; punctul final este parcul Zhushan din orașul Zhucheng, iar călătoria în josul muntelui însumează mai mult de 20 de kilometri. Totodată, pentru a crește dificultatea acestei activități de drumeție și a permite angajaților să se apropie de natură, compania a ales în mod special traseele accidentate din mediul rural.
În timpul acestui exercițiu de trekking, nu a existat nicio mașină de salvare, iar toți plecând, mulți angajați s-au gândit că nu se pot opri, mai ales unii angajați, își făcuseră ideea opririi la jumătatea drumului. Cu toate acestea, cu asistența echipei și promovarea onoarei colective, 61 de angajați (inclusiv 15 angajate de sex feminin) care au participat la formare au ajuns la poalele Muntelui Zhushan, dar acesta nu este sfârșitul pregătirii noastre, obiectivul nostru este vârful. a muntelui Ca să ajungem dintr-o dată la munte, am făcut o pauză la poalele muntelui și ne-am lăsat amprenta aici.
După o scurtă pauză, echipa a început excursia de alpinism; drumul de urcat a fost periculos și anevoios, picioarele noastre erau acre și hainele îmbibate, dar am avut și o vedere care nu se vedea în birou, iarbă verde, dealuri verzi și floare parfumată.
Dupa 4 ore jumate am ajuns in sfarsit in varful muntelui;
În vârful muntelui, toți cei implicați în training și-au lăsat numele pe bannerul companiei, care va fi prețuit de companie pentru totdeauna.
În același timp, după ce a urcat pe munte, președintele Jiang a ținut și un discurs. El a spus: Deși suntem obosiți și transpiram mult, nu avem ce mânca sau bea, dar avem un corp sănătos. Am demonstrat că nimic nu este imposibil cu munca grea.
După vreo 30 de minute de odihnă în vârful muntelui, ne-am îmbarcat pe drumul de jos de munte și ne-am întors la firmă la ora 15:00 după-amiaza.
Privind înapoi la întregul proces de antrenament, au existat o mulțime de emoții. Pe drum, era o doamnă în sat care spunea ce ai făcut într-o zi atât de călduroasă, ce să faci dacă te-ai obosit și te-ai îmbolnăvit; dar toți angajații noștri au zâmbit și au continuat. Da, pentru că nu are nicio legătură cu oboseala. Ceea ce ne dorim este o aprobare și o dovadă a noastră.
De la companie la Zhushan; de la pielea deschisă până la bronzare; de la îndoială până la recunoașterea ta; acesta este pregătirea noastră, aceasta este recolta noastră și, de asemenea, reflectă cultura corporativă a DTS, lucrul, învățarea, progresul, crearea, recoltarea, bucuria, împărtășirea.
Există doar angajați excelenți și companii excelente. Credem că, cu un astfel de grup de angajați harnici și perseverenți, DTS va fi invincibil și invincibil în viitoarea competiție de pe piață!
Ora postării: 30-iul-2020